Jak informuje spółka, ze względu na trudną sytuację finansową 14. pensja zostanie wypłacona do 1 czerwca tego roku, a pracodawca będzie zobowiązany do wypłaty odsetek z tytułu przesunięcia wypłaty w stosunku do terminu obowiązującego w poprzednich latach, a więc 15 lutego. Ustalono również, że 14. pensja za 2015 r. zostanie wypłacona na zasadach stosowanych przy wyliczaniu poprzedniej nagrody za 2014 r.
To ostatnie zaległe świadczenie, które pracodawca zdecydował się wypłacić, gdyż pracownicy nabyli do niego prawo przed zawarciem lutowego porozumienia ze stroną społeczną.
Przedstawiciele spółki dodają, że w dalszym ciągu obowiązują zapisy porozumienia zawartego z reprezentatywnymi organizacjami związkowymi z JSW 16 września tego roku, które wprowadziło istotne ograniczenia świadczeń wypłacanych pracownikom. Zgodnie z nim przez okres 3 lat – poczynając od 2016 r. – w JSW została wstrzymana m.in. wypłata 14. i deputatu węglowego, a w przypadku administracji również Barbórki. Pozwoli to w okresie tych trzech lat ograniczyć koszty pracy o około 2 mld zł, a więc o 20 procent. Podobnej wysokości obniżki zastosowano wobec wszystkich dyrektorów kopalni i zakładów JSW oraz dyrektorów biur zatrudnionych w biurze zarządu. O tyle zostały również ograniczone wynagrodzenia zarządu JSW i spółek zależnych.
