Chodzi o warranty subskrypcyjne z pozbawieniem prawa poboru dotychczasowych akcjonariuszy, uprawniające do objęcia akcji serii O i P.
Program motywacyjny ”A” skierowany jest do wybranych osób spośród pracowników i współpracowników CD Projektu i jego grupy kapitałowej, którzy nie są członkami zarządu. Z kolei program „B” skierowany jest dodatkowo do członków zarządu CD Projektu oraz spółek z grupy kapitałowej. Program będzie obowiązywał w latach 2023-2027. Zgodnie z podjętymi uchwałami łączna liczba uprawnień przyznanych w programie motywacyjnym „A” nie przekroczy 1,5 mln sztuk, a w programie „B” 3,5 mln sztuk (w tym członkowie zarządu mogą otrzymać maksymalnie 1,75 mln).
Przypomnijmy, że pod koniec 2022 r. akcjonariusze spółki przegłosowali wprowadzenie planu motywacyjnego na lata 2023-2027, ale nie podjęto uchwały w sprawie emisji warrantów, co de facto zablokowało możliwość uruchomienia programu.
Walne zgromadzenie CD Projektu zadecydowało również o obniżeniu kapitału zakładowego i umorzeniu skupionych w 2022 r. akcji własnych.
CD Projekt jest największym producentem gier notowanym na warszawskiej giełdzie. Podczas dzisiejszej sesji jego notowania oscylują w okolicach wczorajszego zamknięcia, sięgając 111 zł. To implikuje kapitalizację wynoszącą 11 mld zł.
