W polskich firmach przybędzie etatów

W porównaniu z przedsiębiorcami z innych krajów europejskich Polacy wyróżniają się optymizmem co do sytuacji na rynku pracy

Firm, które mówią o wzroście całkowitego zatrudnienia w najbliższym kwartale, jest teraz już czterokrotnie więcej niż pracodawców, którzy zapowiadają tu cięcia. Po raz pierwszy od prawie dwóch lat przewaga optymistów w firmach jest tak duża – wynika z nowego badania agencji zatrudnienia Manpower przygotowanego na podstawie ankiety przeprowadzonej wśród 750 firm. Wskaźnik zatrudnienia netto (różnica między odsetkiem firm planujących wzrost i spadek zatrudnienia) wynosi 18 pkt.

[srodtytul]Zatrudnia budownictwo[/srodtytul]

Jak wynika z raportu, największa gotowość do zatrudniania w III kwartale jest w budownictwie, gdzie prognoza netto zatrudnienia wynosi 44 pkt. Prawie co druga firma z tej branży planuje wzrost liczby pracowników, a o cięciach mówi trzech na 100 pracodawców. Na deklaracje wzrostu zatrudnienia w budownictwie wpływa po części sezonowość, gdyż sporo firm nadrabia teraz opóźnienia spowodowane długą zimą. Ale jest też inny powód – wzrost liczby inwestycji, zwłaszcza infrastrukturalnych.

– W ostatnich miesiącach podpisaliśmy sporo nowych kontraktów drogowych i w związku z tym planujemy teraz zwiększyć zatrudnienie o ok. 150 osób – mówi Krzysztof Kozioł, rzecznik Budimeksu. Ta firma szuka m.in. kierowników budowy.

Takie osoby rekrutuje też Polimex-Mostostal. W tym roku planuje wzrost zatrudnienia o 200–300 osób. – Szukamy specjalistów, gdyż realizujemy coraz więcej projektów infrastrukturalnych – wyjaśnia rzecznik Paweł Szymaniak. Spółka chce też zwiększać zatrudnienie w zakładach wyrobów i konstrukcji stalowych w Siedlcach (w tarnobrzeskiej SSE). Sezonowość ma z kolei spore znaczenie w branży restauracyjno-hotelarskiej. Tu co trzeci pracodawca zapowiada wzrost zatrudnienia w III kwartale.

– Biorąc pod uwagę nadchodzący sezon letni oraz planowane nowe otwarcia, można oczekiwać, że pracę w naszych restauracjach jeszcze w tym roku znajdzie kilkadziesiąt osób z personelu kelnerskiego i obsługi zaplecza restauracji – mówi Mariola Krawiec-Rzeszotek, prezes giełdowego Sfinksa.

Iwona Janas, dyrektor generalna Manpower Polska, podkreśla, że optymizmem nasze firmy wyróżniają się w całej Europie. Wśród 17 krajów objętych badaniem u nas prognoza zatrudnienia jest najwyższa.

[srodtytul]Stopa bezrobocia w dół[/srodtytul]

Nowe dane o bezrobociu potwierdzają, że rosnący optymizm pracodawców przekłada się na sytuację na rynku pracy. Według wstępnych informacji resortu pracy bezrobocie spada już trzeci miesiąc z kolei. W urzędach pracy pod koniec maja zarejestrowanych było nieco ponad 1, 9 mln osób, a stopa bezrobocia wynosiła 12 proc. Co prawda jest o 1,3 pkt proc. wyższa niż rok wcześniej, jednak w porównaniu z kwietniem zmniejszyła się o 0,3 pkt proc.

W maju bezrobocie spadło we wszystkich województwach. Najbardziej na Mazurach i Warmii. Tam stopa bezrobocia obniżyła się poniżej 20 proc. – wynosiła 19,1 proc. Najmniej bezrobocie zmniejszyło się na Mazowszu, ale i tak w tym regionie jest najniższe. W maju wynosiło 9,4 proc.