Spółka w ramach przeprowadzanej restrukturyzacji planuje istotna redukcję zatrudnienia. Prowadzona obecnie restrukturyzacja całego przedsiębiorstwa, również jej majątku ma zostać zakończona w 2003r. Na dzisiejszym NWZA spółki oprócz decyzji o skupie własnych akcji w celu umorzenia i emisji obligacji zamiennych na akcje w celu realizacji opcji menedżerskich akcjonariusze mają podjąć decyzje o sprzedaży sześciu nieruchomości składających się z kilkudziesięciu działek wraz z budynkami. Planowana restrukturyzacja zatrudnienia jest bardzo istotna. Przewiduje ona zwolnienie 414 pracowników i przesuniecie do innych podmiotów 123 pracowników z 2 027 zatrudnianych osób. Zarząd spółki poinformował o zawarciu ze związkami zawodowymi porozumienia dotyczącego zwolnień pracowników. Zwolnienia mają się rozpocząć od grudnia br. Zwalniani w trybie zwolnień grupowych pracownicy otrzymają ustawowe odszkodowania uzależnione od stażu pracy. Należy oczekiwać, że redukcja zatrudnienia przyczyni się do zmniejszenia kosztów działania spółki w latach przyszłych. Bieżący rok nie będzie rokiem dobrym dla spółki. Zarząd prognozuje osiągnąć wynik netto bliski zera przy przychodach na poziomie 280 mln zł. W ubiegłym roku spółka osiągnęła 21,3 mln zł zysku przy przychodach 346 mln zł. Po trzech kwartałach spółka osiągnęła zysk netto 3,4 mln zł przy przychodach 184 mln zł. Przyspieszenie restrukturyzacji spółki wobec coraz ostrzej zarysowującego się regresu w działalności operacyjnej jest koniecznością. Efekty tych działań przyjdą jednak w dłuższym horyzoncie czasowym. Obecnie jednak kurs akcji spółki będzie kształtowany przez czynnik jakim jest planowany skup własnych akcji i jego skutki w postaci istotnego zmniejszenia free-flatu spółki.