Reklama

Bezpieczeństwo informacji pracodawcy w dobie elastycznych modeli zatrudnienia

Współczesny rynek pracy charakteryzuje się coraz większą elastycznością i różnorodnością modeli zatrudnienia. Z jednej strony takie podejście pozwala na większą swobodę. Z drugiej jednak rodzi liczne wyzwania związane z ochroną know-how, własności intelektualnej i tajemnicy przedsiębiorstwa.

Publikacja: 14.03.2025 17:32

Lucyna Brayshaw, radca prawny, partner Olesiński & Wspólnicy

Lucyna Brayshaw, radca prawny, partner Olesiński & Wspólnicy

Foto: materiały prasowe

Warto poznać zakres i skalę tych ryzyk, a następnie zaplanować strategię ochrony, stosując odpowiednie rozwiązania prawne, organizacyjne i technologiczne. Spoiler alert – nie ma jednego narzędzia, które pozwoli zabezpieczyć ten obszar i zapomnieć o nim na dłuższy czas.

Już samo tempo rozwoju technologicznego powoduje, że poza systemowym zaplanowaniem i wdrożeniem rozwiązań dopasowanych do danej organizacji, stałe monitorowanie ryzyk, środowiska prawnego i adekwatności istniejących rozwiązań jest nieuniknione.

Pozostało jeszcze 95% artykułu

Tylko 29zł miesięcznie przez cały rok!

Skorzystaj z promocji i czytaj dalej.

Zyskaj pełen dostęp do aktualnych i sprawdzonych informacji, wnikliwych analiz, komentarzy ekspertów, prognoz i zestawień publikowanych wyłącznie na PARKIET.COM w formie tekstów oraz treści audio i wideo.

Reklama
Inwestycje
Bezpieczeństwo e-WZ
Materiał Promocyjny
Inwestycje: Polska między optymizmem a wyzwaniami
Inwestycje
Mitygacja ryzyk zarządczych przy pomocy specjalistycznych ubezpieczeń
Inwestycje
Jak zbudować organizację odporną na zagrożenia hybrydowe?
Inwestycje
Uwarunkowania prawne korzystania z botów przez spółki publiczne w relacjach z klientami
Materiał Promocyjny
Jak producent okien dachowych wpisał się w polską gospodarkę
Inwestycje
AI compliance w spółce publicznej
Inwestycje
Wyzwania wynikające z dyrektywy Women on Boards
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama