Płace bez kominówki, ale z ograniczeniami

Prezesi największych spółek z udziałem Skarbu Państwa muszą się liczyć z cięciem płac. Tak wynika z nowej ustawy przyjętej przez rząd.

Aktualizacja: 20.04.2016 06:06 Publikacja: 20.04.2016 06:00

Płace bez kominówki, ale z ograniczeniami

Foto: GG Parkiet

Menedżerowie startujący w konkursie na prezesa Grupy Lotos już teraz mogą sobie wyliczyć, ile będą zarabiali. Przynajmniej jeśli chodzi o wysokość pensji, która wyniesie maksymalnie 64,2 tys. brutto miesięcznie. Do tego dojdzie roczna premia za wyniki, która w największych firmach może podwoić łączne wynagrodzenie top menedżera do 1,54 mln zł rocznie. Tak wynika z przyjętego we wtorek przez rząd projektu ustawy, którą Ministerstwo Skarbu Państwa chce uregulować wynagrodzenia we wszystkich spółkach z udziałem SP oraz samorządów.

Roczna subskrypcja parkiet.com za 149 zł

Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com

Firmy
Mercator Medical chce zainwestować w nieruchomości 150 mln zł w 2025 r.
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Firmy
W Rafako czekają na syndyka i plan ratowania spółki
Firmy
Czy klimat inwestycyjny się poprawi?
Firmy
Saga rodziny Solorzów. Nieznany fakt uderzył w notowania Cyfrowego Polsatu
Materiał Promocyjny
Cyfrowe narzędzia to podstawa działań przedsiębiorstwa, które chce być konkurencyjne
Firmy
Na co mogą liczyć akcjonariusze Rafako
Firmy
Wysyp strategii spółek. Nachalna propaganda czy dobra praktyka?