Rafał Brzoska (Integer), Robert Ditrych (Paged), Piotr Janik (Midas), Sławomir Jaros (Mabion), Paweł Jarski (Elemental Holding), Karol Karolkiewicz (Getin Noble Bank), Michał Nowakowski (CD Projekt), Grzegorz Ochędzan (AB), Karol Półtorak (GPW) oraz Michał Swół (Duon) – dziesięciu młodych menedżerów zasiadających w zarządach firm notowanych na GPW odbierze w czwartek specjalne wyróżnienia. To grono (mniej lub więcej) trzydziestolatków jest dowodem, że fotel w zarządzie dużej firmy nie musi być zwieńczeniem menedżerskiej kariery. Wręcz przeciwnie: kreatywność, energia, wrodzony talent – uzupełnione dobrym wykształceniem – mogą być równie istotnymi aspektami przy pełnieniu funkcji, co długoletnie doświadczenie zawodowe i życiowe.
Akcjonariusze oraz rady nadzorcze spółek z WIG20, sWIG40 i mWIG80 nie mają obaw przed powoływaniem na najwyższe funkcje kierownicze młodych osób. Wyłoniliśmy ponad 70 członków zarządów. Osób urodzonych w latach 80. jest garstka, dlatego pojęcie młodości pozwoliliśmy sobie zdefiniować nieco szerzej.
W kolejnym kroku kapituła złożona z dziennikarzy oraz redaktorów „Parkietu" i „Rzeczpospolitej" wyłoniła z tego grona 25 osób. Analizowaliśmy wkład poszczególnych menedżerów w rozwój spółek, ich ścieżkę i tempo awansu oraz relacje z rynkiem kapitałowym. Ważnym elementem były wyniki ankiety przeprowadzonej wśród analityków i zarządzających.
Ostatnim elementem była sonda internetowa na naszej stronie internetowej. To właśnie nasi czytelnicy – oddając w sumie przeszło 10,5 tys. głosów – wyłonili dziesięciu menedżerów, do których trafią pamiątkowe statuetki i dyplomy. Honorujemy dziesięciu menedżerów – bez wartościowania poszczególnych osób. Brakuje jednak pań. Niewielki udział kobiet we władzach to problem dotyczący wszystkich firm, nie tylko giełdowych, nie tylko w Polsce i nie tylko w grupie wiekowej najmłodszych.
Relacja z wręczenia statuetek laureatom w weekendowym „Parkiecie". Partnerami głównymi imprezy Młode Wilki Giełdy są PKN Orlen, Ferrari Warszawa i Amber Room.
