Zasady ładu korporacyjnego adresowane do spółek giełdowych mają się przyczyniać do budowania konkretnej wartości dla akcjonariuszy, wyrażającej się nie tylko we wzmocnieniu praw korporacyjnych, lepszej przejrzystości i dostępności informacji o przedsiębiorstwie, lecz przede wszystkim w realnym wzroście jego wartości rynkowej. Ład korporacyjny wpływa na wizerunek spółki giełdowej i poziom zaufania w relacjach z interesariuszami, a przez to wzmacnia konkurencyjność rynku publicznego.

Pierwszy zbiór dobrych praktyk adresowanych do spółek notowanych na warszawskiej giełdzie powstał w 2002 r. Po wejściu Polski do Unii Europejskiej zmieniało się otoczenie prawne, a wraz z kolejnymi kryzysami finansowymi w obszarze corporate governance pojawiały się nowe problemy i nabierały znaczenia nowe koncepcje. To wszystko oddziaływało na kształt dobrych praktyk spółek notowanych na GPW, ich treść kilkakrotnie podlegała zmianom.