Reklama

Czy to już czas na spełnienie wymogów dyrektywy Women on Boards?

Dyrektywa Women on Boards (tj. dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady [UE] 2022/2381) została przyjęta w listopadzie 2022 r. w celu poprawy równowagi płci na stanowiskach kierowniczych w dużych spółkach giełdowych i zwiększenia różnorodności w podejmowaniu decyzji.

Publikacja: 13.06.2025 18:33

Lucyna Brayshaw, radca prawny, partner w Olesiński i Wspólnicy

Lucyna Brayshaw, radca prawny, partner w Olesiński i Wspólnicy

Foto: materiały prasowe

Niestety w Polsce wdrożenie nowych wymogów się przedłuża. Według zapowiedzi projekt polskiej ustawy, który od dłuższego czasu jest dostępny, w najbliższej przyszłości ma zostać zaktualizowany i dopiero wtedy skierowany do dalszych prac legislacyjnych. Tymczasem zapowiadany termin na spełnienie nowych wymogów jest coraz bliżej, co budzi uzasadnione obawy przedsiębiorców.

Kto będzie miał obowiązek zastosowania się do nowych wymogów?

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Tylko 29zł miesięcznie przez cały rok!

Skorzystaj z promocji i czytaj dalej.

Zyskaj pełen dostęp do aktualnych i sprawdzonych informacji, wnikliwych analiz, komentarzy ekspertów, prognoz i zestawień publikowanych wyłącznie na PARKIET.COM w formie tekstów oraz treści audio i wideo.

Reklama
Inwestycje
Restrukturyzacja bez chaosu – prawo, komunikacja, strategia
Materiał Promocyjny
Inwestycje: Polska między optymizmem a wyzwaniami
Inwestycje
Manipulacja na rynku, czyli jak obchodzić się z informacjami
Inwestycje
Rzetelność procesów decyzyjnych w kontekście podstaw odpowiedzialności członków organów
Inwestycje
Cyfryzacja na rynku kapitałowym
Materiał Promocyjny
Jak producent okien dachowych wpisał się w polską gospodarkę
Inwestycje
Czas na ETF
Inwestycje
Czy spółkom giełdowym będzie żyło się lepiej?
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama