Na wczorajszym spotkaniu przedstawiciele zarządu KGHM i NSZZ Solidarność działającego w spółce nie doszli do porozumienia
w sprawie m.in. zwiększenia o 20% funduszu premiowego. Zdaniem związkowców, uchroniłoby to pracowników przed spadkiem płacy realnej w tym roku. Strony podpisały protokół rozbieżności, a spór będzie prowadzony dalej
z udziałem mediatora wskazanego przez ministra pracy i polityki socjalnej.
Zarząd KGHM uważa, że w obecnej sytuacji finansowej spółki żądania Solidarności nie mogą zostać spełnione.
