The New York Times: Kobiety nadal w tyle

Europejski Bank Centralny rozpoczął prace nad projektem dotyczącym poszerzenia kryteriów przyjęcia na wyższe stanowiska zarządzające w firmach finansowych o parytet płci.

Aktualizacja: 20.06.2021 18:24 Publikacja: 20.06.2021 18:13

The New York Times: Kobiety nadal w tyle

Foto: AdobeStock

Inicjatywa jest m.in. pokłosiem badania przeprowadzonego przez organizację Women in Banking & Finance, z którego wynika, że kobiety musiały bardziej się wykazać niż ich koledzy, aby otrzymać takie samo stanowisko. Dodatkowo mężczyźni z założenia byli lepiej postrzegani do swojej roli, a kobiety przeważnie musiały dysponować wyspecjalizowaną wiedzą w bardzo niszowych kwestiach. Zdaniem badanych rozwiązaniem sytuacji byłoby nagradzanie finansowe menedżerów, którzy traktują kobiety na równi z mężczyznami. GSU

Artykuł dostępny tylko dla subskrybentów parkiet.com

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji Parkiet.com

Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com

Gospodarka światowa
USA. Vibecesja, czyli gdy dane rozmijają się z nastrojami zwykłych ludzi
Gospodarka światowa
USA: Odczyt PKB rozczarował inwestorów
Gospodarka światowa
PKB USA rozczarował w pierwszym kwartale
Gospodarka światowa
Nastroje niemieckich konsumentów nadal się poprawiają
Materiał Promocyjny
Co czeka zarządców budynków w regulacjach elektromobilności?
Gospodarka światowa
Tesla chce przyciągnąć klientów nowymi, tańszymi modelami
Gospodarka światowa
Czy złoto będzie drożeć dzięki Chińczykom?