The Guardian: Znacząca różnica wynagrodzeń

Kobiety na stanowiskach dyrektorskich w firmach z indeksu FTSE 100 otrzymują o ponad 70 proc. niższe wynagrodzenie niż mężczyźni – wynika z badania New Street Consulting Group.

Publikacja: 24.08.2021 05:00

The Guardian: Znacząca różnica wynagrodzeń

Foto: Bloomberg

Ze wspomnianego badania wynika, że średnia pensja dyrektorki wśród 100 największych firm z brytyjskiej giełdy wynosi 237 tys. funtów, podczas gdy dyrektora – 875,9 tys. funtów. Oznacza to, że różnica sięga 73 proc., podczas gdy w przekroju całego rynku średnie wynagrodzenie kobiet jest niższe od mężczyzn o 15,5 proc. Głównym powodem aż takiej różnicy jest fakt, że kobiety przeważnie zajmują stanowiska niewykonawcze, które są znacznie gorzej opłacane.

Skorzystaj z promocji i czytaj dalej!

Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com

Gospodarka światowa
Malejąca imigracja zmniejsza wzrost amerykańskiego PKB
Gospodarka światowa
Niemiecka wymiana handlowa w maju rozczarowała
Gospodarka światowa
Trump ogłosił cła na miedź. Ceny surowca rekordowo wysokie
Gospodarka światowa
Wojny handlowe przestały straszyć inwestorów?
Gospodarka światowa
Nie ma kto zarządzać rosyjskimi pieniędzmi w Liechtensteinie
Gospodarka światowa
Rynek nie przejął się listami Trumpa w sprawie ceł