Blaski i cienie programu PPK

Firma Mentor wraz z Uniwersytetem Gdańskim i Uniwersytetem Ekonomicznym w Poznaniu, przy wsparciu Business Centre Club, przeprowadziła pierwsze w Polsce niezależne badanie naukowe „Blaski i cienie pracowniczych planów kapitałowych", poświęcone postrzeganiu atrakcyjności i funkcjonowania PPK przez pracodawców. Badaniem objęto blisko 500 firm i instytucji, które uruchomiły PPK.

Publikacja: 23.06.2021 05:03

Blaski i cienie programu PPK

Foto: Adobestock

Okazało się że wybór instytucji zarządzającej PPK pracodawcy najczęściej przeprowadzali samodzielnie, bez udziału zewnętrznych konsultantów. Tak było w przypadku 56 proc. ankietowanych firm. Co więcej, przy wyborze instytucji zarządzającej kierowały się one przede wszystkim „twardymi" kryteriami, takimi jak wyniki inwestycyjne i koszty zarządzania. Efekt jest taki, że jak pokazują dane Komisji Nadzoru Finansowego, aż 76 proc. rynku PPK skoncentrowane jest w 5 z 19 instytucji finansowych, dopuszczonych do zarządzania aktywami gromadzonymi w tym programie. Co więcej, największa z nich, czyli PKO TFI, zarządza ponad jedną trzecią rynku mierzoną wartością aktywów.

Skorzystaj z promocji i czytaj dalej!

Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com

Pracownicze plany kapitałowe
PPK będą dalej rosnąć. Nie można zaniedbać edukacji i promocji
Pracownicze plany kapitałowe
Ponad 36 mld zł w PPK, partycypacja blisko 53 proc.
Pracownicze plany kapitałowe
Kolejny gracz zniknął z rynku PPK
Pracownicze plany kapitałowe
PPK z kilkoma rekordami na koniec 2024 r. Aktywa przebiły 30 mld zł
Pracownicze plany kapitałowe
Trudne pięć lat, ale PPK powoli rosną
Pracownicze plany kapitałowe
PPK są dla giełdy skromnym wsparciem