Listonosze zastrajkują przed wyborami?

Gdy kilkadziesiąt tysięcy pracowników Poczty, zarabiających pensję minimalną, walczy o podwyżkę, zarząd szykuje sowite premie dla kadry menedżerskiej.

Publikacja: 04.09.2023 21:00

Krzysztof Falkowski, prezes Poczty Polskiej Fot. p. waniorek/mpr

Krzysztof Falkowski, prezes Poczty Polskiej Fot. p. waniorek/mpr

Foto: WANIOREK PIOTR

Około 30 związków zawodowych w Poczcie Polskiej (PP) domaga się podwyżki. Jak się dowiedzieliśmy, do żądań dołączył właśnie drugi pod względem liczby członków Związek Zawodowy Pracowników Poczty (ZZPP). Chce on – podobnie jak Solidarność – wzrostu wynagrodzeń zasadniczych dla pracowników PP objętych Zakładowym Układem Zbiorowym Pracy o 1 tys. zł brutto na etat. I to już od października. Spełnienie takich postulatów oznaczałoby dla operatora wzrost rocznych kosztów o ok. 600 mln zł. Tymczasem od początku br. państwowa spółka generuje straty (2022 r. także zakończyła na minusie).

Artykuł dostępny tylko dla subskrybentów parkiet.com

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji Parkiet.com

Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com

Transport
Kolejowi przewoźnicy czekają na ożywienie.
Transport
PKP Cargo wypowiedziało umowy sponsoringowe. Stracił je m.in. PKOL
Materiał Promocyjny
Ford oferuje nowości, ale i kultowe modele
Transport
OT Logistics ma ambitne cele na kolejne lata
Transport
OT Logistics ma nową trzyletnią strategię
Transport
Trans Polonia stawia na Europę Zachodnią