„W KGHM zatrudniają więcej biurokratów niż górników” – uważają związkowcy

Związkowcy z Sekcji Krajowej Górnictwa Rud Miedzi NSZZ Solidarność domagają się od władz KGHM zmiany polityki kadrowej w koncernie, bo ich zdaniem: „W KGHM zatrudnia się biurokratów zamiast górników”.

Aktualizacja: 11.02.2017 00:56 Publikacja: 16.07.2013 13:24

Józef Czyczerski, przewodniczący Solidarności w KGHM

Józef Czyczerski, przewodniczący Solidarności w KGHM

Foto: Fotorzepa, Artur Kowalczyk AK Artur Kowalczyk

Przewodniczący Sekcji Krajowej Górnictwa Rud Miedzi NSZZ Solidarność Józef Czyczerski –stwierdził: „W KGHM zatrudnia się więcej biurokratów zamiast górników, którzy wytwarzają dochody dla firmy".

Związkowcy dowiedzieli się o przerostach w zatrudnieniu pracowników biurowych w Biurze Zarządu z danych jakie zostały zamieszczone w specjalnym, wewnętrznym raporcie o wynagrodzeniach w KGHM Polska Miedź S.A. w latach 2008 – 2012.

Teraz związkowcy domagają zmiany tego rodzaju polityki.

Zdaniem Czyczerskiego skala problemu jest ogromna, bo jeszcze kilka lat temu w Biurze Zarządu pracowało około 400 osób, a teraz jest to około 700 osób.

Czyczerski mówi, że jest „wstrząśnięty" informacjami o takiej skali biurokratyzacji, ale rzecznik prasowy KGHM Polska Miedź S.A. Dariusz Wyborski uspakaja: „Wzrost zatrudnienia w Biurze Zarządu wynika z wielu przyczyn. Jedna, to wejście w system zarządzania projektami. Centralne Biuro Projektów umiejscowione jest właśnie w Biurze Zarząd, obejmuje wszystkie zespoły projektowe. W skład tych zespołów wchodzą zazwyczaj osoby z Biura Zarządu i z Oddziałów czyli kopalni i huty, które na czas projektu delegowane są do pracy w Biurze Zarządu. Po zakończeniu projektu wracają na stan osobowy swojego oddziału. Mamy też Centrum Usług Księgowych, do którego przeszły osoby zajmujące się obsługą na przykład, wypłat wynagrodzeń dla pracowników kopalń i hut".

Wyborski podkreśla też, że od 2009 roku ani jednej osoby nie przyjęto do departamentu komunikacji.

Surowce i paliwa
Orlen chce Nowej Chemii zamiast Olefin III
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Surowce i paliwa
MOL stawia na dalszy rozwój sieci stacji paliw
Surowce i paliwa
Orlen bez sukcesów w Chinach
Surowce i paliwa
Mniej gazu po fuzji Orlenu z Lotosem i PGNiG
Materiał Promocyjny
Cyfrowe narzędzia to podstawa działań przedsiębiorstwa, które chce być konkurencyjne
Surowce i paliwa
Obecny i były zarząd Orlenu oskarżają się nawzajem
Surowce i paliwa
JSW szuka optymalizacji kosztów. Bogdanka może pomóc