Wielka czwórka rozdaje karty

KPMG, PwC, E&Y i Deloitte ponownie podzieliły między siebie czołowe miejsca rankingu audytorów. Walka nie była tak zacięta, jak przed rokiem

[[email protected]][email protected][/mail]

Firma KPMG okazała się niekwestionowanym zwycięzcą tegorocznego rankingu audytorów. 734 punkty wystarczyły, by w tyle pozostawić największych konkurentów: ubiegłorocznego triumfatora, czyli PwC oraz firmy Ernst & Young i Deloitte. Zwycięstwo to zasługa równej dyspozycji KPMG we wszystkich kategoriach uwzględnionych w zestawieniu. Firma była najlepsza w przypadku czterech z siedmiu kryteriów. Walka o zwycięstwo okazała się mniej zacięta niż rok temu. W poprzedniej edycji rankingu o wygranej zadecydowało 0,6 punktu, a pierwsze miejsce od czwartego dzieliło 13,4 oczka. W tym roku zwycięzca miał 7 punktów przewagi nad drugim w rankingu PwC oraz 19 nad czwartym Deloitte.

[srodtytul]Spektakularne debiuty i spadki[/srodtytul]

Większość firm z ubiegłorocznej czołówki utrzymała miejsca w zestawieniu. W rankingu było również kilka ciekawych rozstrzygnięć. Za takie należy uznać debiut na 11. pozycji grupy Revision w Polsce. Tak wysokie miejsce nie dziwi jednak, jeśli zauważy się, że w skład założonej w 2010 r. międzynarodowej sieci weszły m.in. Kancelaria Porad Finansowo-Księgowych dr Piotr Rojek i Revision-Rzeszów Józef Król (dawniej Moore Stephens Józef Król). Obie firmy zajęły wysokie pozycje w poprzedniej edycji rankingu audytorów. Pierwsza z nich była dziesiąta. Druga uplasowała się natomiast na 23. pozycji.

Kilku firmom udało znacznie poprawić pozycję w porównaniu z poprzednim rankingiem. Największy awans, o dziesięć miejsc, zanotowały Grupa ISP Modzelewski i Wspólnicy i Polinvest-Audit, które zajęły odpowiednio 20. i 31. lokatę. W rankingu nie obyło się jednak również bez zauważalnych spadków. Największy stał się udziałem poznańskiego CGS-Audytor, który zajął 39. lokatę (w dół o trzynaście oczek). O 12 pozycji, na 26. miejsce, spadła natomiast firma Misters Audytor. Pozycję z ubiegłorocznego rankingu utrzymało w sumie osiem firm. Aż cztery z nich znalazły się w czołowej dziesiątce.

[srodtytul]Rok pełen wyzwań[/srodtytul]

W ostatnich dwóch latach przedstawiciele branży dużo mówili zwłaszcza o spowodowanym kryzysem spadku cen usług. W 2011 r. firmy audytorskie weszły z większym optymizmem. Stawki co prawda nie powróciły do poziomów z lat 2007–2008, ale nie ma już tak dużej presji na cenę. Także w tym roku branża będzie musiała jednak stawić czoła kilku wyzwaniom.

Jan Letkiewicz, partner w Grant Thornton Frąckowiak, uważa, że kluczową kwestią, z jaką przyjdzie się zmierzyć firmom audytorskim, będzie przekonanie klientów, że doświadczenie audytora może być przez nich praktycznie wykorzystane. – Audyt to nie tylko kilka standardowych procedur prowadzących do wydania jedno, czy dwustronicowej opinii. To również szereg analiz i testów, których wyniki, należycie zinterpretowane, mogą wiele praktycznych rozwiązań podpowiedzieć – mówi. – Dużym wyzwaniem będzie w wielu firmach audytorskich zbudowanie i wdrożenie technologii audytu umożliwiających budowanie rozwiązań dla klienta. Nie można też zapominać o wykwalifikowanych fachowcach. Bez odpowiednio przygotowanych zespołów rewizyjnych ten krok do przodu po prostu się nie uda – zaznacza.

[srodtytul]Porozumienie z klientem[/srodtytul]

Mikołaj Trzeciak, menedżer w dziale audytu i doradztwa transakcyjnego TPA Horwath, zwraca uwagę, że 2010 r. był pierwszym pełnym rokiem obowiązywania nowych regulacji w zakresie wykonywania zawodu biegłego rewidenta, szczególnie w obrębie nadzoru publicznego nad rewizją finansową, biegłymi rewidentami i firmami audytorskim. – Pomimo, iż nadzór publiczny formalnie już istnieje, temat jego funkcjonowania oraz wpływu na podmioty uprawnione do badania sprawozdań jest nadal szeroko dyskutowany. Doświadczenia zebrane w 2010 r. będą miały zatem istotny wpływ na funkcjonowanie podmiotów w 2011 r. – mówi. – Dotyczy to szczególnie firm małych i średnich, niedysponujących odpowiednim potencjałem wewnętrznym pozwalającym na szybkie wprowadzanie zmian. Nowe regulacje mogą okazać się również zbyt trudne do bieżącego zapewnienia wysokiego poziomu systemu kontroli jakości. Zmiany w przepisach wymuszają zatem na biegłych przeznaczenie większej liczby godzin na prace administracyjne i podnoszenie kwalifikacji – dodaje.

[ramka][srodtytul]Gavin Flook[/srodtytul]

partner działu audytu w Deloitte

Obszar usług audytorskich charakteryzuje się wysoką konkurencją, a poziom wynagrodzenia – obok kwalifikacji technicznych i doświadczenia w obsłudze firm z danej branży – często stanowi podstawę podejmowania decyzji. Spółki kupujące usługi audytorskie często same odczuwają presję ekonomiczną, ale jednocześnie cenią wartość, którą zapewniają im doświadczeni audytorzy z renomowanej firmy. Można wskazać wiele przypadków podnoszenia cen usług, choć generalnie zauważa się spadek cen w porównaniu ze szczytowym okresem 2007–2008. [/ramka]

[ramka][srodtytul]Metodologia rankingu[/srodtytul]

Średnią wartość aktywów i przychodów przypadających na badaną firmę obliczyliśmy, uwzględniając sprawozdania finansowe za 2009 r. opublikowane w MPB z numerów 1–2500, wyniki spółek giełdowych (które pomnożyliśmy przez 1,4), oraz firm z listy 500 największych przedsiębiorstw „Rz”. Pozostałe dane uzyskaliśmy, wysyłając ankiety do firm audytorskich. W ten sposób powstało siedem kryteriów, którym nadaliśmy określoną wagę: przychody z audytu (18 proc.), opłaty z tytułu nadzoru (12 proc.), liczba badanych podmiotów (22 proc.), biegli rewidenci na stałe (11 proc.), zatrudnieni przy audycie (7 proc.), średnia wartość badanych przychodów (15 proc.), średnia wartość badanych aktywów (15 proc.).[/ramka]