Spis treści:
1. RAPORT BIEŻĄCY
2. MESSAGE (ENGLISH VERSION)
3. INFORMACJE O PODMIOCIE
4. PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
1. RAPORT BIEŻĄCY
2. MESSAGE (ENGLISH VERSION)
3. INFORMACJE O PODMIOCIE
4. PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | ||||||||||||
Raport bieżący nr | 24 | / | 2025 | |||||||||
Data sporządzenia: | 2025-07-31 | |||||||||||
Skrócona nazwa emitenta | ||||||||||||
KOGENERA | ||||||||||||
Temat | ||||||||||||
Zatwierdzenie przez Sąd ugody mediacyjnej dotyczącej podpisania aneksu w sprawie podwyższenia wynagrodzenia umownego | ||||||||||||
Podstawa prawna | ||||||||||||
Art. 17 ust. 1 MAR - informacje poufne. | ||||||||||||
Treść raportu: | ||||||||||||
Zarząd Zespołu Elektrociepłowni Wrocławskich KOGENERACJA S.A. („Spółka”, „Emitent”) - informuje, iż w dniu 31 lipca 2025 r. powziął informację o wydaniu postanowienia Sądu Okręgowego we Wrocławiu, Wydział X Gospodarczy, o zatwierdzeniu ugody mediacyjnej (dalej: „Ugoda") z dnia 19 marca 2025 r., zawartej pomiędzy Spółką oraz konsorcjum w składzie: Polimex Mostostal S.A. oraz Polimex Energetyka Sp. z o.o. (łącznie zwani dalej: „Wykonawcą"), o której Emitent informował w raporcie bieżącym 9/2025. Ugoda została zawarta przy udziale Mediatorów Stałych z Sądu Polubownego przy Prokuratorii Generalnej Rzeczpospolitej Polskiej, a jej przedmiotem jest – w szczególności - ustalenie przez strony wzrostu wysokości wynagrodzenia umownego za prace realizowane przez Wykonawcę (umowa dotycząca realizacji „pod klucz” elektrociepłowni gazowo – parowej w Siechnicach – „Umowa”) o kwotę 157,5 mln zł. W następstwie zawartej i zatwierdzonej przez sąd Ugody, strony zawrą aneks numer 1 do Umowy – jakiego projekt stanowi załącznik do Ugody - który uzyskał już niezbędne zgody korporacyjne Emitenta. Spór związany z terminem wykonania zobowiązania określonego w Umowie jest przedmiotem obowiązującej umowy mediacji, a jego zakończenie nastąpi poprzez zawarcie kolejnego aneksu do Umowy. Powyższa ugoda kończy polubownie spór pomiędzy stronami, w przedmiocie adaptacji wysokości wynagrodzenia umownego do zmienionych uwarunkowań realizacji zobowiązania nim statuowanego. Strony podejmą zgodne działania, na rzecz zakończenia postępowań sądowych, dotyczących kwestii objętych Ugodą. |
MESSAGE (ENGLISH VERSION) | |||
INFORMACJE O PODMIOCIE>>>
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ | |||||
Data | Imię i Nazwisko | Stanowisko/Funkcja | Podpis | ||
2025-07-31 | Krzysztof Kryg | Wiceprezes Zarządu | |||
2025-07-31 | Krzysztof Wrzesiński | Wiceprezes Zarządu |