Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com
Giełdowi producenci urządzeń pomiarowych, którzy do tej pory chętnie dzielili się zyskiem z akcjonariuszami, w większym lub mniejszym stopniu odczują skutki nadchodzącego spowolnienia gospodarczego. To pod znakiem zapytania stawia wypłatę dywidend w przyszłym roku.
W ocenie Michała Sztablera, analityka Noble Securities, utrata części przychodów i presja na marże, ale też ambitny program inwestycyjny czy konieczność finansowania zwiększonego kapitału obrotowego, mogą w najbliższych latach wpływać negatywnie na możliwości utrzymania przez wspomniane spółki polityki dywidendowej. W sytuacji pogorszenia otoczenia gospodarczego kluczowe pod kątem dywidend będą zdaniem analityka w przypadku wszystkich trzech firm silny bilans i stabilne przepływy operacyjne. Sztabler zakłada, że w przypadku Aplisensu i Sonelu spodziewane pogorszenie koniunktury i możliwe obniżenie zysków nie będzie wymagało weryfikacji planów rozwoju i wprowadzania drastycznych działań oszczędnościowych. – Aplisens i Sonel z uwagi na silny cash flow i posiadane nadwyżki finansowe zachowują zdolność do realizowania transferów do akcjonariuszy (dywidenda, skup akcji), a ewentualne pogorszenie wyników wpłynąć może jedynie na wielkość tych transferów – ocenia Sztabler.
Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com
Akcjonariusze producenta biernych zabezpieczeń przeciwpożarowych przegłosowali wypłatę dywidendy.
Dziś akcje PZU są wyceniane niżej niż wczoraj. To efekt korekty kursu o wartość dywidendy. Notowania już zaczęły...
Największy polski ubezpieczyciel będzie w tym roku wyjątkowo hojny. Wypłaci akcjonariuszom niemal 4 mld zł. W ty...
Spółki, które regularnie dzielą się wypracowanymi zyskami ze swoimi akcjonariuszami i dodatkowo zwiększają z rok...
Paliwowy koncern będzie w tym roku wyjątkowo hojny. Wypłaci akcjonariuszom niemal 7 mld zł. W czwartek przypada...
1 sierpnia to ostatni dzień na zakup walorów z prawem do wypłaty dywidendy od największego polskiego banku. W ty...