Emplocity S.A. - Zawarcie istotnej umowy
Aktualizacja:
29.12.2022 19:01
Publikacja:
29.12.2022 19:01
| KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | |
| | 9 | / | 2022 | | |
| 2022-12-29 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | |
| Emplocity S.A. | |
| | | | | | | | | | |
| Zawarcie istotnej umowy | |
| | | | | | | | |
| Art. 17 ust. 1 MAR - informacje poufne. | |
| | | | | | | | | |
| Zarząd Emplocity S.A. z siedzibą w Warszawie („Emitent”) podaje do publicznej wiadomości, że w dniu 29 grudnia 2022 r., w nawiązaniu do raportu ESPI nr 6/2022 z dnia 22 grudnia 2022 r., doszło do obustronnego podpisania umowy („Umowa”) z Instytutem Badań Edukacyjnych z siedzibą w Warszawie („Zamawiający”). Przedmiotem niniejszej Umowy jest wykonanie narzędzia inteligentnego wsparcia uczestników systemu – aplikacji webowej kierowanej do różnych grup użytkowników Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji pracujących nad tworzeniem i opiniowaniem opisów kwalifikacji, w tym: przedstawicieli środowisk branżowych, przedstawicieli Instytutu Badań Edukacyjnych, pracowników ministerstw, ekspertów powołanych przez pracowników ministerstw oraz podmiotów składających wnioski za pośrednictwem ww. rejestru, w oparciu o wyniki badań z użytkownikami oraz wdrożenie zmodernizowanego narzędzia na wskazanej infrastrukturze serwerowej. Z tytułu wykonania przedmiotu Umowy Emitent otrzyma wynagrodzenie w wysokości 663 462,00 zł brutto („Wynagrodzenie”). Wynagrodzenie płatne jest w dwóch transzach: a) w wysokości 20% wynagrodzenia, po dostarczeniu i odbiorze gotowego modułu wspierającego przypisywanie poziomu PRK do kwalifikacji, b) w pozostałej wysokości po dostarczeniu i odbiorze obu modułów objętych zamówieniem. Kwota ta obejmuje również wynagrodzenie wykonawcy z tytułu świadczenia asysty technicznej. Przedmiot Umowy zostanie zrealizowany do dnia 30 czerwca 2023 r. Autorskie prawa majątkowe, z chwilą podpisania przez Zamawiającego protokołu odbioru, zostaną przeniesione na Zamawiającego. Przychody uzyskane z realizacji ww. Umowy będą miały pozytywny wpływ na wyniki finansowe Emitenta osiągnięte w 2023 r. Z tego względu informacje przekazane w niniejszym raporcie bieżącym w opinii Zarządu Emitenta spełniają kryteria informacji poufnej w rozumieniu Art. 7 ust. 1 MAR. | |
| | | | |
| | MESSAGE (ENGLISH VERSION) | |
| | | | |
| | |
| | | | |
| | Emplocity Spółka Akcyjna | | |
| | (pełna nazwa emitenta) | | |
| | Emplocity S.A. | | | | |
| | (skrócona nazwa emitenta) | | (sektor wg. klasyfikacji GPW w W-wie) | | |
| | 00-695 | | Warszawa | | |
| | (kod pocztowy) | | (miejscowość) | | |
| | Nowogrodzka | | 51 | | |
| | (ulica) | | (numer) | | |
| | +48 22 213 95 11 | | | | |
| | (telefon) | | | (fax) | | |
| | czesc@emplocity.pl | | www.emplocity.pl | | |
| | (e-mail) | | | (www) | | |
| | 5223007585 | | 146788578 | | |
| | (NIP) | | | (REGON) | | |
| PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ | |
| Data | Imię i Nazwisko | Stanowisko/Funkcja | Podpis | |
| 2022-09-27 | Krzysztof Sobczak | Prezes Zarządu | | |
| 2022-09-27 | Arkadiusz Talun | Członek Zarządu | | |