Dotychczasowego prezesa PGE Wojciecha Dąbrowskiego oraz dwóch wiceprezesów spółki odwołano 7 lutego.
Jak czytamy w ogłoszeniu rady nadzorczej, postępowanie kwalifikacyjne przeprowadzone będzie etapowo. Pierwszy etap to ogłoszenie o wszczęciu postępowania, przyjmowanie zgłoszeń, weryfikacja pod względem formalnym zgłoszeń kandydatów i kwalifikacja kandydatów do kolejnego etapu. Drugi etap to przeprowadzenie rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi kandydatami i wyłonienie najlepszego kandydata na stanowisko członka zarządu.
Jakie kwalifikacje musi posiadać przyszły prezes PGE?
Kandydaci muszą posiadać wykształcenie wyższe lub wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane w Rzeczypospolitej Polskiej, posiadać co najmniej 5-letni okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę, lub świadczenia usług na podstawie innej umowy lub wykonywania działalności gospodarczej na własny rachunek, posiadać co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych albo wynikające z prowadzenia działalności gospodarczej na własny rachunek.
Kandydaci muszą też posiadać poświadczenia bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą co najmniej „tajne” oraz „secret UE/EU secret” lub złożyć zobowiązanie, że w przypadku powołania w skład zarządu spółki bez zbędnej zwłoki podda się procedurze sprawdzającej w celu uzyskania poświadczeń bezpieczeństwa upoważniających go do dostępu do informacji niejawnych.
Kiedy rozstrzygnięcie konkursu na prezesa PGE?
Kandydat na stanowisko wiceprezesa zarządu ds. regulacji dodatkowo powinien posiadać znajomość regulacji sektorowych w zakresie działalności spółki. Z kolei kandydat na stanowisko wiceprezesa zarządu ds. wsparcia i rozwoju dodatkowo powinien posiadać znajomość zasad zarządzania finansami i budowania strategii.
