Prezesi do wymiany

W ciągu pierwszych dwóch tygodni nowego roku pracę straciło siedmioro członków władz dużych brytyjskich korporacji. Najczęstszym powodem odejścia były niezadowalające wyniki finansowe spółek.

Już trzeciego stycznia ogłoszono rezygnację ze stanowiska dyrektora sprzedaży sieci supermarketów W. H. Smith - Beverly Hodson. Kilka dni później z firmy odeszło troje kolejnych członków zarządu.

Wszystkiemu

winne święta...

- Gdyby sklepy W. H. Smith nie istniały - nikt by ich nie wymyślił - tak o supermarketach firmy wypowiedział się jeden z przedstawicieli konkurencji. - Ich sklepy są nijakie i po prostu nieciekawe dla konsumenta - dodał. Nie obyło się również bez kilku oczywistych wpadek w okresie przedświątecznym: produkty były źle dobrane, pracownicy niedoinformowani, a promocje nie przyciągały klientów. Grudniowe wyniki sprzedaży mówiły same za siebie: ośmioprocentowy, w porównaniu z 2002 rokiem, spadek popytu na kartki i upominki świąteczne, o dwa procent mniejsze zainteresowanie książkami.

O 3,3% niższe niż rok wcześniej były przedświąteczne wyniki sprzedaży odzieży w sklepach Marks & Spencer. Utratą pracy przypłacił to odpowiedzialny za sprzedaż odzieży David Norgrove.

Konflikt z radą nadzorczą

Słabsze od oczekiwanych wyniki finansowe to jeden z nieoficjalnych powodów ogłoszonej 14 stycznia dymisji Philipa Hamptona, dyrektora finansowego banku Lloyds TSB. Mówi się także o rozbieżności poglądów między nim a pozostałymi członkami władz spółki w sprawie wysokości dywidendy, która ma być wypłacona akcjonariuszom za 2003 rok. Wiadomo, że Hampton był zwolennikiem obniżenia przez bank najwyższej (7,5%) w całym sektorze bankowym stopy dywidendy i przeznaczenia większej sumy na rozwój firmy.

Konflikt z radą nadzorczą to również jeden z najczęściej wymienianych powodów odejścia Iaina Lumsdena - prezesa Standard Life - jednego z największych europejskich ubezpieczycieli. Lumsden, oficjalnie przechodzący na wcześniejszą emeryturę po 36 latach pracy w firmie, nie zgadzał się z planami zmiany zasad funkcjonowania spółki i wprowadzenia jej akcji do publicznego obrotu.

Z ulgą natomiast mógł odetchnąć prezes Shell Transport and Trading - Philip Watts, gdy przedstawiciele rady nadzorczej koncernu Royal Dutch/Shell oświadczyli, że wciąż darzą go zaufaniem. Watts stał się obiektem ataków ze strony akcjonariuszy po tym, jak przedstawiciele spółki oświadczyli, że jej zasoby są o 20% niższe niż oczekiwano. Wtedy też pojawiły się spekulacje o odejściu ze stanowiska obecnego prezesa firmy.