Więcej ofert zatrudnienia

Na polskim rynku jest coraz więcej ofert pracy - twierdzą specjaliści ds. rekrutacji. Na dodatek oferty są dużo bardziej zróżnicowane. Pracodawcy nie szukają już tylko dobrych sprzedawców, ale również inżynierów, finansistów, logistyków czy farmaceutów.

- Coraz więcej firm poszukuje nowych pracowników - mówi Agata Półtorak, specjalista ds. rekrutacji w Profesja Consulting. Jeszcze kilka miesięcy temu najbardziej poszukiwanymi pracownikami byli sprzedawcy. - Ofert dla przedstawicieli handlowych nadal jest bardzo dużo, ale pojawiają się też inne - zapewnia Katarzyna Ratajczyk, członek zarządu Bigramu.

Jacy pracownicy są w cenie? K. Ratajczyk wymienia np. fachowców od logistyki. - Wynika to z naszego położenia geograficznego. Polska stała się ważnym kanałem dystrybucyjnym towarów wysyłanych na rynki wschodnie - mówi specjalistka.

Bardzo dużo ofert pracodawcy czeka też na inżynierów. - Trudno byłoby teraz znaleźć takie branże, w których nie ma zapotrzebowania na pracowników z wykształceniem technicznym - mówi Grzegorz Żebrowski, dyrektor Banku Danych o Inżynierach. Jego zdaniem, inżynierowie są obecnie potrzebni m.in. w motoryzacji, budownictwie, branży chemicznej i elektronicznej.

- To efekt poprawy koniunktury w gospodarce oraz inwestycji. Wiele firm uruchamia nowe linie produkcyjne - mówi G. Żebrowski. - Poza tym, na początku roku firmy z reguły mają większe możliwości zwiększenia zatrudnienia, bo mają nowe budżety - dodaje. Najwięcej propozycji pracodawcy mają dla osób z doświadczeniem, ale szanse na znalezienie pracy mają też świeżo upieczeni absolwenci. - Sektor nowych technologii rozwija się tak szybko, że niewiele jest osób naprawdę doświadczonych - dodaje.

Według A. Półtorak z Profesji, większe szanse na znalezienie pracy - niż jeszcze kilka miesięcy temu - mają też finansiści. - Bardzo duże zapotrzebowanie na nowych pracowników mają przede wszystkim firmy zajmujące się pośrednictwem finansowym - twierdzi specjalistka. W opinii K. Ratajczyk z Bigramu, w sektorze finansowym bardzo poszukiwani są obecnie fachowcy od marketingu.

Większe szanse na znalezienie zatrudnienia mają też lekarze i farmaceuci. Firmy farmaceutyczne poszukują bowiem specjalistów do prowadzenia badań nad nowymi preparatami.

Według K. Ratajczyk, coraz więcej polskich przedsiębiorstw szuka obecnie pracowników do swoich oddziałów otwieranych za granicą. Dotyczy to w szczególności firm z branż: tekstylnej, kosmetycznej i chemicznej. Kolejna nowość to zapotrzebowanie na osoby specjalizujące się w pozyskiwaniu środków z UE. - Coraz więcej polskich przedsiębiorstw tworzy specjalne stanowiska dla osób zajmujących się tylko pozyskiwaniem funduszy unijnych - twierdzi K. Ratajczyk.

A. Półtorak zwraca natomiast uwagę, że polskim rynkiem pracy bardzo zaczęły się interesować w ostatnim czasie firmy zagraniczne, które po wejściu Polski do Unii Europejskiej chcą ściągnąć do siebie naszych pracowników.

Specjaliści ds. rekrutacji liczą na to, że wzrost liczby ofert pracy doprowadzi w najbliższych miesiącach do spadku bezrobocia w Polsce. W styczniu wyniosło ono 20,6% i było o 0,6 pkt proc. wyższe niż w grudniu.