Premier Kazimierz Marcinkiewicz zapowiedział przyspieszenie prac nad umową społeczną, którą chce przygotować Komisja Trójstronna. W najbliższym czasie w ministerstwach zostaną powołani pełnomocnicy, którzy będą koordynować prace w resortach z działalnością zespołów branżowych w Komisji Trójstonnej. Poza tym ma powstać międzyresortowy zespół, dzięki czemu prace nad umową mają ulec przyspieszeniu. Te deklaracja oraz informacje, że dojdzie do zmian wśród rządowych przedstawicieli w Komisji wystarczyły, aby OPZZ wycofało się z zapowiedzi rozpoczęcia akcji protestacyjnej w całym kraju.
- Narosły poważne konflikty w tzw. budżetówce: służbie zdrowia, energetyce, górnictwie naftowym i w branży gazowniczej - powiedział Jan Guz, przewodniczący OPZZ. - Dotychczas najtrudniej było prowadzić dialog z przedstawicielami resortów gospodarczych. Liczymy, że teraz to się zmieni - stwierdził.
Nie wiadomo jednak, czy uda się doprowadzić prace nad umową społeczną do końca. Problemem może się okazać pogodzenie oczekiwań pracowników i przedsiębiorców. Ci pierwsi liczą, że dzięki umowie uda się powiększyć prawa osób zatrudnionych, między innymi o większe gwarancje socjalne i uproszczenia w procedurach, związanych z przechodzeniem na wcześniejszą emeryturę. OPZZ nawet przygotował projekt, który zwiększa o kilkaset tysięcy liczbę osób, którym prawo do wcześniejszej emerytury przysługuje.
Z kolei pracodawcy liczą raczej na obniżenie kosztów pracy. Wskazują, że właśnie taki skutek miały umowy społeczne, zawarte między innymi w Hiszpanii i Irlandii. Mniejsze obciążenia socjalne oraz większa elastyczność rynku pracy spowodowały, że gospodarki tych państw znacznie zwiększyły tempo rozwoju. Obecnie te dwa kraje są stawiane Polsce za wzór.
Ale są punkty, w których obie strony są zgodne. Między innymi chodzi o zmiany w podatku CIT, dzięki którym firmy są zwolnione z podatku od tej części dochodu, które przeznaczają na inwestycje w Polsce. Z takiego wariantu korzysta między innymi Estonia, której gospodarka rozwija się o wiele szybciej niż nasza.
